DERECHO LABORAL
Asesoría ante Ministerio de Trabajo y SUNAT respecto de obligaciones laborales, así como los tributos vinculados, así como manejo preventivo de la relación laboral empresarial.
La correcta y adecuada relación empleador / trabajador garantiza un óptimo clima laboral, el mismo que constituye la base de la productividad empresarial.
Nuestros profesionales enfocan la relación laboral a través de una visión preventiva e integral, desde las diversas modalidades de contratación, condiciones de trabajo así como los mecanismos de su extinción, minimizando las contingencias económicas a empresas, instituciones, entidades y organismos, nacionales e internacionales, tanto públicos como privados, brindando los siguientes servicios:
Planeamiento y asesoría en contratación y remuneración laboral, así como beneficios laborales.
Elaboración de reglamentos (reglamento interno de trabajo, implementación del reglamento de seguridad y salud en el trabajo, procedimiento preventivo y sancionador del hostigamiento sexual, entre otros).
Asesoría en inspecciones y fiscalizaciones laborales por parte del Ministerio de Trabajo y/o SUNAT.
Elaboración de auditorías legales en materia laboral (Due Diligence o Informe de Diagnóstico Legal).
Patrocinio de procesos administrativos y judiciales.
Tercerización e Intermediación laboral.
Asesoramiento en materia de relaciones colectivas de trabajo (sindicalización, negociación colectiva y huelga).
Asesoría a trabajadores extranjeros en aspectos de contratación laboral, y de regímenes migratorios.